Demanda a su jefe y cuñado por acoso sexual y laboral en una firma familiar

A. P. GIÓN


Una mujer de 47 años y cuya identidad se corresponde con las iniciales C. S. M. P. ha demandado a su jefe y cuñado por acoso laboral en un taller con sede en Piedras Blancas (Castrillón). La presunta víctima, que desempeña labores administrativas, asegura que fue relegada a una especie de zulo de la firma (un cuarto de escasas dimensiones, en desuso y lleno de polvo) como represalia por rechazar las insinuaciones del administrador. Ambos se verán las caras el próximo lunes en los Juzgados de Avilés, en los que se celebrará la vista.


El supuesto acoso se produjo entre 1998 y 2003, según el representante legal de C. S. M. P., el laboralista avilesino Marco Antonio Iglesias. Fue entonces cuando comenzaron a sucederse las bajas médicas por depresión de su cliente, dada su complicada situación laboral, añade la misma versión. La demandante asegura que el supuesto acoso sexual se desarrollaba sin testigos presenciales, en la intimidad y aprovechando momentos en que ambos se encontraban a solas en la empresa.


La situación se agravó aún más cuando la mujer reclamó en 2004 la cotización a la Seguridad Social a jornada completa, recoge la demanda. «Estaba asegurada sólo a media jornada, cuando la trabajaba completa», sostiene la mujer. Fue entonces cuando se agudizaron las supuestas represalias y C. S. M. P. fue relegada al «cuartucho, sin hacer nada y llegando incluso a realizar allí alguna tarea doméstica, como planchar», añade la demandante. «La Inspección de Trabajo, a raíz de la denuncia, se desplazó al centro de trabajo, comprobó directamente los hechos denunciados y ha levantado un acta de infracción por vulneración de derechos fundamentales y básicos de los trabajadores», asegura Marco Antonio Iglesias.


El laboralista reclama que el demandado pague a su cliente una indemnización que asciende a 24.000 euros por la extinción del contrato de trabajo y abone otros 40.000 por los daños morales.