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El problema del desempleo en el concejo
 

Mil personas para veinte plazas de peón

El Ayuntamiento recibe un aluvión de solicitudes para su oferta de puestos de trabajo, en un municipio en el que el paro sigue disparándose: un 7,2% en enero

 
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Dos avilesinos cubren las solicitudes en el Servicio de Atención Ciudadana.
Dos avilesinos cubren las solicitudes en el Servicio de Atención Ciudadana. ricardo solís

Amaya P. GIÓN
Mil peones para veinte empleos. Tres plazas de administrativo a las que optan 85 desempleados. Un puesto de conductor por el que pugnan 175 personas. Hasta 174 oficiales para cuatro plazas. El Ayuntamiento de Avilés ha recibido un total de 1.881 solicitudes para los 55 puestos de trabajo que oferta en 2010 en el marco del plan local de empleo, un aluvión de demandantes que ponen cara a los elevados niveles de paro que registra el municipio y que no cesa de crecer. La lista de desempleados avilesinos aumentó en 464 personas en enero, lo que supone un incremento del 7,28 por ciento frente al 6,71 por ciento de la media asturiana. De hecho, de los 694 nuevos parados que sumaron las oficinas del Servicio Público de Empleo de la comarca el mes pasado, el 67 por ciento son residentes en Avilés.

Con las estadísticas del antiguo Inem en mano no resulta extraño que cerca de dos mil personas en situación de desempleo busquen en la Administración un puesto de trabajo que no encuentran en el ámbito privado, aunque el contrato no vaya más allá de un año. Y es que el objeto de estas contrataciones municipales es el desarrollo, durante un máximo de doce meses, de obras y servicios de interés general y social que servirán para la adquisición de formación y experiencia laboral a los beneficiarios, con la intención de mejorar su empleabilidad y sus posibilidades de inserción posterior.

Las estadísticas que manejan los técnicos municipales reflejan que a las plazas para las que se requiere algún tipo de cualificación optan más mujeres que hombres. Por ejemplo, de las cuarenta solicitudes que recibió el Ayuntamiento para las dos plazas de maestro, 34 son de mujeres y sólo seis de hombres; a la de arquitecto optan once mujeres y cinco hombres y al puesto de dinamizador turístico sólo se presentaron mujeres, un total de diecisiete.

El puesto más disputado será el de conductor: una plaza y 167 candidatos, la mayoría hombres (122). Le siguen la plaza de encargado, con 57 solicitudes (35 hombres y 22 mujeres) y las de peón. El Ayuntamiento convocó un total de 20 plazas para desempleados de la construcción (cinco de ellas reservadas para personas con algún tipo de discapacidad). Se presentaron 969 parados, si bien los datos a los que ha tenido acceso este periódico no especifican el número de solicitudes en función del sexo.

El resto de demandas que ha registrado el Servicio de Atención Ciudadana son las siguientes: diez solicitudes para una plaza de aparejador (seis hombres y cuatro mujeres), 85 para tres puestos de administrativo (72 mujeres y 123 hombres), 175 para los cuatro de auxiliar de ayuda a domicilio (160 mujeres y sólo 15 hombres), 82 solicitudes (siete de hombres y 75 de mujeres) para una docena de puestos de dinamizador socioeducativo. Además, el Ayuntamiento recibió 57 solicitudes para una plaza de encargado, 39 para dos puestos de mediador y 174 para cuatro empleos de oficial (158 y 16 mujeres). Las tres plazas de técnico deportivo, turístico y de trabajo social cuentan con trece, veinticuatro y veinte solicitudes, respectivamente.

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en páginas 35 y 36

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