Madrid / Oviedo,
Agencias / J. L. S.
Los sindicatos UGT y CC OO están a un paso de llegar a un acuerdo con la patronal CEOE para desbloquear la negociación colectiva. Una vez que se alcance un trato, ambas partes negociarán una reforma del mercado laboral. Los secretarios de CC OO y UGT, Ignacio Fernández Toxo y Cándido Méndez, respectivamente, ofrecieron ayer a la patronal un acuerdo tripartito que garantice el mantenimiento del empleo, el poder adquisitivo de los trabajadores y la redistribución de los beneficios de las empresas para conseguir mejorar su estructura productiva.
Las centrales y la patronal asturiana mostraron ayer su satisfacción por el acuerdo que está a punto de alcanzarse a nivel nacional. En Asturias, según los cálculos que manejan, los sindicatos hay unos 42.000 trabajadores que aún están pendientes de una subida salarial y quedan unos 30 convenios por firmar. Aunque el Principado es la comunidad en la que más subidas salariales se están aplicando y que, según los datos que maneja el Ministerio de Trabajo, tienen una media del 3,52 por ciento hasta octubre. A nivel nacional la media fue del 2,59 por ciento.
Uno de los puntos más comprometidos de la negociación colectiva es cuánto deben subir los salarios. Las centrales sostienen que debe ser un incremento del 2 por ciento como índica el IPC previsto por el Gobierno, mientras que la patronal rechaza este porcentaje. Mar Celemín, secretaria de acción sindical de UGT de Asturias, asegura que «ya se están ganando muchas sentencias en los que se reconoce el incremento salarial del dos por ciento». Gilberto García Buelga, secretario de política de desarrollo de CC OO, valoró positivamente que se esté a punto de llegar a un acuerdo sobre la negociación colectiva y señaló que «si este año hemos tenido problemas para conseguir sacar los convenios adelante sin un acuerdo el que viene podría ser peor».
El presidente de la Federación Asturiana de Empresarios (FADE), Severino García Vigón, negó que «en la región se haya dado una paralización de los convenios colectivos», aunque sí reconoció que «en algunos casos ha habido ciertas discrepancias». Sindicatos y patronal valoraron positivamente la posible reforma del mercado laboral.
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