Salgado aboga por reducir la jornada y la moderación salarial en la lucha contra el paro

Madrid, E. P.

La vicepresidenta económica, Elena Salgado, afirmó ayer que la lucha contra el paro y la necesidad de crear empleo pasan por introducir «elementos de flexibilidad», como reducciones de jornada o moderaciones salariales, en el ámbito de la negociación colectiva entre empresarios y sindicatos.

«El mercado laboral es extraordinariamente flexible, pero tiene una mala flexibilidad» porque se ajusta por la vía del despido, indicó antes de dejar claro que «no haría una recomendación generalizada de rebaja de salarios» en plena contracción de la demanda.

Durante su intervención en las jornadas organizadas por «The Economist», Salgado indicó que la mano de obra perdida en la construcción deberá ser reasignada en otros sectores, lo que requerirá menor rigidez en las relaciones entre empresarios y trabajadores. «La negociación colectiva debe ser capaz de adaptarse a la situación y de contribuir a moderar los salarios», aunque «ya se están moderando».

De cara al futuro, la titular de Economía insistió en que España necesitará un mercado de trabajo «más estable», lejos del «exceso» de contratación temporal existente, que «sobrerreacciona» en los peores momentos de la economía.

Salgado señaló que el proceso de corrección económica «se ha suavizado» gracias a la acción del Gobierno, pero apuntó que en 2010 continuará el debilitamiento del sector de la construcción, lo que junto al endeudamiento de las familias y de las empresas seguirá suponiendo un «lastre» para la economía española.