Vigón cree que la reforma «suena bien» y UGT de Asturias habla ya de movilizaciones

Oviedo / Avilés,
J. CUARTAS / S. FERNÁNDEZ.
La patronal y los sindicatos asturianos discreparon ayer abiertamente sobre el sentido, alcance, orientación y oportunidad de la reforma laboral aprobada por el Gobierno. Mientras para la Federación Asturiana de Empresarios (FADE) la reforma aprobada por el Ejecutivo del PP «puede contribuir a mitigar la sangría del paro» y a mejorar la «competitividad de las empresas», las centrales mayoritarias ven más zozobras y peligros que certezas esperanzadoras. UGT-Asturias alertó de que «no va a crear empleo», mientras CC OO de Asturias hizo suyo el análisis preocupado de la cúpula confederal del sindicato.

Todos los agentes sociales expresaron sus opiniones con la cautela de que se trata de una primera e inmediata valoración a la espera de un análisis más detenido del decreto.

Para el presidente de FADE, Severino García Vigón, la reforma laboral aprobada ayer por el Consejo de Ministros «camina en la buena dirección» y «puede contribuir a mitigar la sangría del paro». El presidente de la patronal asturiana sostuvo que, «a falta de un análisis más detallado de la reforma, lo escuchado por el momento suena bien y será un instrumento útil para mejorar la flexibilidad y, por consiguiente, la competitividad de las empresas, encarando así en mejores condiciones la recesión económica».

La valoración de FADE se encuadra en la visión de la reforma difundida ayer también por la cúpula patronal española CEOE, de la que FADE forma parte.

El secretario regional de UGT, Justo Rodríguez Braga, sostuvo en Avilés, por el contrario, mientras participaba en una marcha en reclamación de la continuidad de la industria del aluminio en el municipio, que «el Gobierno no ha guardado las formas ni ha informado ni consultado con la parte social». La reforma, según Rodríguez Braga, «no va a crear empleo ni a resolver problemas. Abarata el despido y en los expedientes de regulación de empleo (ERE) elimina la consulta a la autoridad laboral». A la espera, dijo el dirigente de UGT Asturias, de estudiarla con más detenimiento, la reforma de la normativa laboral que acaba de aprobarse, y que tachó de «contrarreforma», «movilizará a los trabajadores».

Francisco Baragaño, secretario general de USO en Asturias, también repudió las medidas aprobadas por el poder ejecutivo: «Estamos ante una nueva vuelta de tuerca que se suma a las anteriores y al reciente pacto de UGT, CC OO y FADE. Ahora el Gobierno da otro paso más y creo que ni tan siquiera éste será el definitivo porque habrá, me temo, más medidas como las de ayer que van a perjudicar única y exclusivamente a los trabajadores». A juicio de Baragaño, «con medidas así no se creará empleo. De hecho, la indemnización de 20 días y los incentivos ya existían. Pero ahora se precariza aún más la vida laboral, la negociación colectiva y los derechos adquiridos».

A juicio de Baragaño, «el abaratamiento del despido contenta a los empresarios y perjudica a los trabajadores». «Con decisiones así», sostuvo, «y con abaratamiento del despido, lo que se producirá será más paro». Estas son, señaló, «las únicas medidas que se toman, pero no se ha adoptado ninguna que obligue a contratar o a reinvertir beneficios. Espero que haya una respuesta sindical, incluida mi organización».