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M. C.
La empresa gijonesa Luminosos Ales ha presentado un expediente de regulación de empleo por el que pretende despedir a 21 de sus 66 trabajadores. La medida, de materializarse, supondría la práctica reducción a la mitad de la plantilla que tenía la empresa al inicio de este año, ya que en los últimos meses Luminosos Ales no ha renovado los contratos a más de 20 trabajadores eventuales.
La empresa presentó su propuesta de despidos al comité de empresa hace dos semanas. Los representantes sindicales asumen, en un principio, que se dan las condiciones para una regulación de empleo, pero no para los despidos. Proponen una suspensión temporal de los contratos de los trabajadores afectados para su reingreso en la plantilla una vez que se capee la crisis. El comité de empresa considera que, con la excusa de la crisis, Luminosos Ales está intentando ajustar su plantilla a muy bajo coste.
La bajada de obra, provocada por la falta de pedidos, es lo que ha llevado a la empresa gijonesa a adelgazar su plantilla, al no renovar a los eventuales y también es lo que ahora provoca la presentación de este expediente de regulación de empleo. Las negociaciones del ERE entre la empresa y el comité, integrado por delegados sindicales de Comisiones Obreras e independientes, proseguirán esta semana. En el caso de que no se alcance un acuerdo, tendrá que ser el Principado el que acabe tomando una decisión sobre la propuesta de la empresa.
Luminosos Ales está ubicada en el polígono de Bankunión II (Tremañes). La empresa, integrada en Ales Grupo, tiene 41 años de historia y es referente nacional en la fabricación de rótulos para gasolineras, oficinas de entidades financieras, grandes superficies, industrias, ingenierías e instituciones. La empresa fue fundada en 1968 por el empresario Alfredo Escandón Pérez.
La compañía vivió en la última década un período de expansión que se tradujo en la inauguración de la nueva sede en 2003, una fábrica con más de 15.000 metros cuadrados construidos. La empresa optó por acometer unas instalaciones con mayor capacidad de la que entonces precisaba «para acometer cualquier nuevo proyecto en el futuro», según explica en su página web.
Eventuales
A lo largo de este año, Luminosos Ales prescindió de los servicios de más de 20 trabajadores eventuales, al no renovarles los contratos.
Despidos
La empresa ha planteado ahora un expediente de regulación de empleo con extinción de contratos para 21 de sus 66 trabajadores indefinidos por falta de carga de trabajo.
Reducción
Con ambas medidas, habrá reducido su plantilla a la mitad de la que tenía al empezar el año.
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