La Nueva España

La Nueva España

Contenido exclusivo para suscriptores digitales

Barbón: "Buscaremos el encaje legal para primar la experiencia para acabar con la interinidad y el encadenamiento de contratos temporales"

El presidente del Principado asegura que le gustaría tener “una solución mágica” para hacer más plazas fijas ben la Administración, “pero no existe”

Barbón: "Buscaremos el encaje legal para primar la experiencia para acabar con la interinidad y el encadenamiento de contratos temporales"

Barbón: "Buscaremos el encaje legal para primar la experiencia para acabar con la interinidad y el encadenamiento de contratos temporales" Amor Domínguez

Para ver este vídeo suscríbete a La Nueva España o inicia sesión si ya eres suscriptor.

Barbón: "Buscaremos el encaje legal para primar la experiencia para acabar con la interinidad y el encadenamiento de contratos temporales" Elena Vélez

El Gobierno autonómico estudia dar más valor a la experiencia y méritos del personal interino para compensar los abusos de temporalidad en los futuros procesos de oposiciones. “Me gustaría tener una solución mágica. No la tiene. Hay que tener en cuenta que este un problema común en el conjunto de las administraciones asturianas y españolas, incluso en el ámbito municipal. Estamos ponderando cómo damos suficiente importancia a la experiencia que permita que estos trabajadores afectados por esta situación de encadenamientos de contratos de interinidad no queden desamparados”, así ha respondido esta mañana Adrián Barbón en la Junta General del Principado a una pregunta formulada por el grupo parlamentario de Izquierda Unida.

El Gobierno asturiano está considerando aumentar la ponderación de los méritos en los procesos selectivos de concurso-oposición, de tal forma que se valoren en mayor medida los servicios prestados por estos interinos a la Administración, siempre que se cumplan los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad. Se trata de dar más peso a la experiencia en la Administración a la hora de obtener una plaza de funcionario de carrera. “Caben dos únicas posibilidades con la legislación estatal: o dejamos la situación como está, y, por tanto, no reducimos el número de interinos o primamos la experiencia. Mientras la ley no cambie y no haya un gran pacto a nivel nacional, difícilmente podemos ordenar medidas contrarias al ordenamiento jurídico”, ha dicho Barbón antes de insistir en que el Principado quiere reducir la interinidad, especialmente en el sector Sanitario y Educativo. 

Trabajadores temporales de las administraciones públicas

Evolución del total

Por comunidades

En miles de personas

Número total de interinos

Interinos por cada 100.000 habitantes

925,9

Cantabria

P. Vasco

Navarra

Media nacional

Asturias

2.317,1

2.891,1

2.658,7

2.751,3

1.968,9

23.700

16.800

58.700

18.000

925.900

Galicia

795,3

778,2

1.970,7

53.200

La Rioja

2.114,9

Castilla y León

Cataluña

Aragón

6.700

2.354,6

1.409,7

2.425,5

56.500

108.200

32.000

Madrid

2.010,9

574,3

134.000

Baleares

Castilla-La Mancha

2.131,4

2006

2011

2013

2020

Extremadura

C. Valenciana

2.174,2

24.500

3.268,6

1.692,7

Por sexos

44.200

84.700

34.900

En miles de personas

Murcia

Andalucía

1.773,8

1.682,8

Mujeres

Hombres

26.500

141.600

613,6

312,3

Interinos/100.000 hab.

Ceuta

Melilla

Más

de 2.500

2.005,2

5.549,9

En Asturias

1.700

4.800

De 2.000

a 2.500

Canarias

De los 23.700 interinos en las administraciones, 5.053 son profesores

2.558,7

55.100

Menos

de 2.000

Trabajadores temporales de las

administraciones públicas

Por comunidades

Media nacional

Número total de interinos

1.968,9

Interinos por cada 100.000 habitantes

925.900

Cantabria

P. Vasco

Navarra

Asturias

2.317,1

2.891,1

2.658,7

2.751,3

23.700

16.800

58.700

18.000

Galicia

1.970,7

53.200

La Rioja

Castilla y León

2.114,9

Cataluña

Aragón

6.700

2.354,6

1.409,7

2.425,5

56.500

108.200

32.000

Madrid

2.010,9

134.000

Baleares

Castilla-La Mancha

2.131,4

Extremadura

C. Valenciana

2.174,2

24.500

3.268,6

1.692,7

44.200

84.700

34.900

Murcia

Andalucía

1.773,8

1.682,8

26.500

141.600

Interinos/100.000 hab.

Más

de 2.500

Ceuta

Melilla

De 2.000

a 2.500

2.005,2

5.549,9

1.700

4.800

Canarias

Menos

de 2.000

2.558,7

55.100

Evolución del total

En miles de personas

925,9

795,3

778,2

574,3

2006

2011

2013

2020

Por sexos

En miles de personas

Mujeres

Hombres

613,6

312,3

En Asturias

De los 23.700 interinos en las administraciones, 5.053 son profesores

Trabajadores temporales de las administraciones públicas

Por comunidades

Número total de interinos

Interinos por cada 100.000 habitantes

Cantabria

P. Vasco

Navarra

Media nacional

Asturias

2.317,1

2.891,1

2.658,7

2.751,3

1.968,9

23.700

16.800

58.700

18.000

925.900

Galicia

1.970,7

53.200

La Rioja

2.114,9

Castilla y León

Cataluña

Aragón

6.700

2.354,6

1.409,7

2.425,5

56.500

108.200

32.000

Madrid

2.010,9

134.000

Baleares

Castilla-La Mancha

2.131,4

Extremadura

C. Valenciana

2.174,2

24.500

3.268,6

1.692,7

44.200

34.900

84.700

Murcia

Andalucía

1.773,8

1.682,8

26.500

141.600

Interinos/100.000 hab.

Ceuta

Melilla

Más

de 2.500

2.005,2

5.549,9

1.700

4.800

De 2.000

a 2.500

Canarias

2.558,7

55.100

Menos

de 2.000

Evolución del total

Por sexos

En miles de personas

En miles de personas

925,9

Mujeres

Hombres

613,6

312,3

795,3

778,2

En Asturias

De los 23.700 interinos en las administraciones, 5.053 son profesores

574,3

2006

2011

2013

2020

Compartir el artículo

stats