El Tribunal de Justicia de la Unión Europea vuelve a dictar una sentencia contra el exceso de temporalidad en las administraciones públicas de España. El TJUE abre la puerta a convertir a los interinos en indefinidos no fijos al establecer que podría ser una medida “apta” para sancionar la utilización abusiva de contratos de duración determinada en la Administración, pero dice que la indemnización no es la vía mas adecuada. La justicia europea da esa respuesta a una consulta del Tribunal Superior de Justicia de Madrid ante la indemnización que un juez concedió a una interina cuyo puesto fue adjudicado en 2016 a un trabajador fijo tras un proceso de consolidación.
