Apoyo mayoritario de los trabajadores de Ence en Navia al ERE, con el 84% de votos a favor

La plantilla de la fábrica de Ence en Navia ha apoyado mayoritariamente el acuerdo alcanzado anoche con la empresa para un expediente de regulación de empleo (ERE) que no contempla despidos, sino 44 prejubilaciones y salidas voluntarias y otras 40 recolocaciones en una nueva instalación de celulosa.

Con una participación del 82% de la plantilla, ha habido 265 votos a favor del ERE (el 83,9%), 40 en contra (12,6%) y once en blanco (3,5%), según informaron desde el comité de la factoría naviega.

Este refrendo, según el comité, implica la desconvocatoria de la huelga que arrancó el pasado viernes. Finalizará este miércoles a las 22.00.

El viceconsejero de Industria, Juan Carlos Campo, ha saludado este miércoles el acuerdo suscrito entre la dirección de Ence y los trabajadores. "Bien está lo que bien acaba", ha dicho el viceconsejero de Industria, quien ha destacado que "el acuerdo combina protección social, diálogo y apuesta industrial", por lo que ha confiado en su ratificación "para dar estabilidad y certidumbre a todos los implicados". “El acuerdo ordena el proceso con garantías sociales y, además, con visión de futuro”, ha afirmado.

Campo también ha valorado la creación de una futura planta de celulosa moldeada, que a su juicio supondrá "un salto cualitativo en términos de valor añadido", que permitirá recolocar a parte de la plantilla.

Sobre este acuerdo también se han pronunciado este miércoles en el pleno de la Junta General el presidente del Principado, Adrián Barbón, que ha remarcado "una negociación dura" en la que la plantilla ha contado con la "colaboración" de la mayoría del parlamento asturiano, aunque no de todos, en referencia a Vox, que no participó de la declaración de apoyo a la plantilla de la junta de portavoces. El jefe del Ejecutivo asturiano ha considerado que "ese clima de unidad ha sido importante" a lo largo de la negociación.

El comité, satisfecho

Por su parte, el comité de empresa de la fábrica también ha expresado su "satisfacción" con el acuerdo, en especial en "la voluntariedad" de las 44 bajas mencionadas

El presidente del comité, Javier García Zardaín, ha señalado que, en lo que se refiere a las prejubilaciones, el pacto contempla "condiciones muy buenas, con uno de los planes de prejubilación más positivos del país", mientras que en el caso de las recolocaciones se establece el compromiso de que "si la nueva planta no está lista en junio de 2028 no habrá tales recolocaciones".

García Zardain ha asegurado que el acuerdo "no cae del cielo", sino que "es fruto de movilizaciones, huelgas y una presión mediática y social sin precedentes", y ha confiado en que el mismo garantice la paz social en la factoría durante años.

El representante sindical ha añadido que, además, se ha cerrado el convenio colectivo para los próximos dos años en el que se establece la revisión salarial en base al IPC.

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