Una sentencia del juzgado de lo Social número 2 de Avilés reconoce a los trabajadores de jardinería de Castrillón con discapacidad los mismos derechos salariales que al resto de la plantilla. Desde hace más de un año y medio, los trabajadores de Urbaser, la entonces empresa adjudicataria del servicio municipal de parques y jardines de Castrillón, se movilizaron por la equiparación del salario de los trabajadores discapacitados al del resto.
CC OO intentó negociar con la empresa que terminó el contrato con el Ayuntamiento hace unos meses. El sindicato, al no conseguir las peticiones demandó a Urbaser y a la nueva empresa adjudicataria del servicio, Ascán Servicios Urbanos, acudió a la vía judicial. “Tras meses de movilizaciones se ha conseguido que los trabajadores con discapacidad, que suponen el 75% de la plantilla, tengan las mismas condiciones laborales y salariales que el resto de compañeros”, señaló el sindicato.
