El 60% de las participantes en "Enfoca Talento" logra un empleo

"El programa Enfoca Talento tiene una media de inserción laboral del 60 %", expresó Juan Carlos Guerrero, concejal de Formación y Empleo de Avilés durante la presentación de una nueva edición de este proyecto que, a juicio del edil socialista, "es uno de los más importantes por su evolución a lo largo de los años" en materia de empleo para ofrecer herramientas a las participantes para lograr estabilidad laboral. El acto de presentación se desarrolló ayer en el palacio de Valdecarzana con la presencia de las quince mujeres que formarán parte de la novena edición del programa municipal. También participaron directivas y empresarias de Asturias que colaboran con el proyecto como mentoras de las mujeres seleccionadas, realizando labores de asesoría y acompañamiento durante el desarrollo del plan que comienza ahora y finaliza en junio.

Tamara Pérez tiene estudios de Marketing y Publicidad y confía en encontrar un empleo relacionado con su especialidad. María Cortés espera que este programa le augure "un futuro mejor" vinculado con trabajos administrativos o de oficina acordes con sus estudios de Empresariales. Fabiana Guedes reconoce la dificultad para encontrar un trabajo "estable" y está abierta a varias alternativas: administrativa, publicidad, marketing y comunicación social. Nairobi Rivero confía en que "Enfoca Talento" le aporte "más habilidades" para su conseguir un futuro laboral.

Cecilia Díaz aspira a trabajar como técnica de laboratorio. "Me contó una amiga que existía este programa y me animé", afirma la licenciada en Biología, que está sentada en la presentación junto a Laura Siso, que "tiene fe" en este programa municipal para encontrar empleo relacionado con el turismo o de administrativa.

Irene Álvarez habla de conciliación y de adquirir las herramientas para optar a un trabajo compatible de turismo o administrativa y compaginarlo con el cuidado de sus dos peques. "Este curso también servirá para hacer nuevas amistades", señala Álvarez, aspecto en el que coincide Laura Barros, que también habla de un empleo compatible con la conciliación.

Y así hasta las quince cursillistas que confían en conseguir las suficientes habilidades para que a partir de junio puedan encontrar un empleo estable.

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