08 de febrero de 2012
08.02.2012
 

La Policía detecta irregularidades en la vigilancia del polígono de Argame, en Morcín

08.02.2012 | 01:00

Argame (Morcín),


A. VELASCO


La Asociación Profesional de Vigilantes de Seguridad Privada de Asturias ha logrado que el parque empresarial de Argame, en Morcín, cumpla con la legalidad tras haber sido objeto de una investigación por parte de la Delegación de Gobierno. El colectivo de vigilantes presentó el pasado mes de noviembre una denuncia ante la Delegación del Gobierno en la cual denunciaban «irregularidades e incumplimientos de la Ley de Seguridad Privada» en el polígono morciniego tanto por parte del propio Parque Empresarial como por la empresa que les prestaba los servicios, una denuncia que motivó la apertura de una investigación policial para esclarecer los hechos.


Entre las irregularidades denunciadas, el colectivo citó que los trabajos de seguridad eran desarrollados «por personal sin cualificación ni habilitación como vigilantes de seguridad», así como que «durante el horario nocturno «presta servicio un único vigilante de seguridad para todas las instalaciones».


Según informan desde la Asociación de Vigilantes, la Delegación de Gobierno envió la denuncia a la Brigada de Seguridad Privada de la Jefatura Superior de Policía de Oviedo, que constató irregularidades» por parte de los denunciados. Tras las investigaciones policiales, tanto el Parque empresarial como la empresa de seguridad se comprometieron a regularizar la situación, «adoptando el compromiso de realizar la vigilancia de las instalaciones por parte de dos vigilantes de seguridad habilitados y no con únicamente uno como hasta la fecha, tal y como indica la Ley de Seguridad Privada para lo servicios de vigilancia y seguridad en polígonos», indicaron desde el colectivo de vigilantes.


La Asociación Profesional del Vigilantes de Seguridad de Asturias mostró además su satisfacción por la resolución de la Delegación de Gobierno del Principado ya que el cumplimiento de la ley «conlleva una mayor protección física y laboral a los trabajadores, al objeto de prevenir posibles incidentes o conflictos durante la prestación de sus servicios en horario nocturno, además del incremento de un puesto de trabajo más».

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