La legislación laboral impuesta por el gobierno central es la que impide avanzar en la negociación del convenio municipal en Carreño, asegura el gobierno local para salir al paso de la denuncia sindical. Según explica el edil de Recursos Humanos, Gabriel Rodríguez, "dos de las tres primeras propuestas, la jornada de 35 horas semanales y el 100% de la remuneración en caso de incapacidad laboral temporal, han sido informadas negativamente por los servicios técnicos municipales porque contravienen la ley estatal".

Rodríguez asegura que cualquier acuerdo en ese sentido sería ilegal, y subraya que la Delegación del Gobierno de Madrid ha recurrido la medida de las 35 horas semanales implantada por el Ayuntamiento de la capital.

En cualquier caso, el gobierno de Carreño, que lamenta que los sindicatos no reconozcan los avances en otros aspectos como la promoción interna, asegura que convocará esta semana las mesas de negociación.