El sindicato educativo SUATEA ha mostrado su rechazo a la Oferta Pública de Empleo (OPE) Docente de 2018. Según el sindicato, es "imprescindible" vincular la oferta de plazas que la Administración a la mesa con la negociación de un nuevo Acuerdo de interinidad "que garantice la estabilidad del colectivo". Tras la reunión de la Mesa Sectorial de Educación, el sindicato aseguró que las Ofertas de Empleo Público "pretenden reducir la tasa de interinidad en todo el sector público hasta el 8%. En Educación, y más concretamente en Asturias, la tasa de interinidad supera el 30%, lo que supondría amplias ofertas de empleo en los próximos años", han señalado.
Esa reducción drástica de la tasa de interinidad por debajo del 8% supone "una amenaza para su continuidad en el trabajo si no se negocian medidas de estabilidad que protejan el empleo del personal interino". Además, juzgan imprescindible vincular la oferta de plazas que la Administración a la mesa con la negociación de un nuevo Acuerdo de interinidad que garantice la estabilidad del colectivo.
