Avilés repasa la historia de las pioneras de la siderurgia

El 9% de las 5.328 que conforman la plantilla de ArcelorMittal en Asturias son mujeres. Es decir, 478. En pleno siglo XXI parecen pocas, pero en comparación con la antigua Ensidesa, la diferencia es abismal. Y no solo en números, sino en la evolución de los puestos profesionales de responsabilidad que ahora tienen nombre en femenino. Por ejemplo, a mediados del siglo pasado algunas mujeres consiguieron acabar sus estudios y ser peritos, pero no pudieron ejercer más allá de como mecanógrafas o secretarias. Otra opción era trabajar en el economato de Ensidesa, pero sin más. Y si la pareja se conocía en la empresa y se casaba, uno de ellos debía abandonar. ¿Y quién lo hacía siempre? Exacto, la mujer.

Esta y otras muchas anécdotas serán las que relaten Carmen Navarro Alonso, Carmen Pérez Prieto y Carmen Garrido –ex sindicalista de CC OO– de su experiencia como trabajadoras de la antigua Ensidesa. Lo harán el próximo día 7, a partir de las 11.00 horas, en La Granda y en el marco de la jornada titulada "Pasado, presente y futuro de las mujeres en la industria del acero", un evento organizado para conmemorar el 8M, Día Internacional de las Mujeres, y que organizan el Ayuntamiento de Avilés y ArcelorMittal.

Nueve mujeres narrarán sus experiencias. A las tres veteranas las acompañarán otras tres que representan el presente del acero en Asturias: Montserrat Alonso, responsable de laminación en frío; Beatriz González, líder del área de soluciones medioambientales en el centro de I+D, y Ana María Fernández, trabajadora del tren de bandas en caliente (TBC). Y por otras tres jóvenes que representan el futuro: Alba Quintana y Sofía García, estudiantes de Ingeniería Química Industrial, y Silvia Díaz, estudiante de Mantenimiento electromecánico en el CIFP de Avilés.

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