La campaña de rebajas generará 3.020 contratos en Asturias

El informe destaca que en los últimos años, la contratación en enero y febrero se ha visto afectada por el auge del comercio electrónico, uno de los principales impulsores del aumento previsto para 2018. Cuando se analiza la serie de los últimos años, se detecta a primera vista el estallido de la crisis económica, que se refleja en el descenso de las contrataciones realizadas en 2009, un 50,9% menos que la cifra registrada en 2008, cuando por primera vez se habían superado los 2.200 contratos en Asturias. Tras registrar la cifra más baja en 2009 (1.088), los contratos motivados por la campaña de rebajas encadenaron dos años de aumento consecutivo, en 2010 y 2011. En 2012 y 2013 la contratación experimentó una leve desaceleración y, desde ese momento, han vuelto a crecer hasta 2018 durante cinco años.

Las previsiones elaboradas por Randstad para este periodo del año van en la línea de las estimaciones hechas por la compañía para la campaña de Navidad, "ya que las cifras alcanzadas en este ejercicio son las mejores de la historia", señalan desde la compañía de recursos humanos . Para Navidad, el crecimiento estimado de la contratación en Asturias era de 14,7%, seis puntos porcentuales menos que en la campaña de rebajas.

A nivel nacional, al igual que en Asturias, la cifra de contrataciones para 2018 marcará un nuevo récord con 153.460 contratos en comercio y transporte y logística. La cifra registrada en 2018 supone un aumento del 13,9% más respecto al mismo periodo del año anterior, cuando se firmaron 134.699 contratos.

Los sectores de comercio, transporte y logística concentran la contratación durante la campaña de rebajas. El aumento del consumo, motivado por las ofertas en los comercios y las tiendas online, hace que las empresas de estos sectores necesiten ampliar plantilla de manera puntual en estas fechas para poder hacer frente al incremento de actividad. En esta campaña, al igual que en las anteriores, el comercio electrónico irrumpe con fuerza, modificando los hábitos de compra de los consumidores e influyendo de manera directa en el mercado laboral. Debido a estos nuevos hábitos de consumo, se detecta un aumento de la contratación en el sector de transporte y logística, como empaquetadores, carretilleros, mozos de almacén o transportistas, entre otros. Asimismo, relacionado con este aumento del comercio electrónico, también se incrementan las necesidades de profesionales de atención al cliente y "contact center".

Randstad también analiza cómo se comporta el mercado laboral en la campaña de rebajas en función de la comunidad y provincia en la que resida el profesional. Según las previsiones, todas las regiones y provincias incrementan el número de contrataciones respecto a 2017, siendo Extremadura (25,8%), Asturias (20,7%) y Galicia (19,3%) las comunidades que más crecen. A continuación se encuentran Navarra (17,9%), Baleares (16,4%) y Castilla y León (15,7%). Por encima de la media nacional (13,9%), también se sitúan Canarias (15,6%), Madrid (15,5%), Castilla-La Mancha (14,6%), Euskadi (14,4%) y Andalucía (14,3%). Inmediatamente por debajo de la media nacional, están La Rioja (12,9%) y Comunitat Valenciana (12,9%). A continuación, como regiones con menor crecimiento se sitúan Aragón (10,7%), Catalunya (9,4%), Cantabria (9,4%) y Murcia (7%).